Πώς δημιουργείτε μια αποτελεσματική πολιτική κοινωνικής ευθύνης;

Εισαγωγή στη Μη Βίαιη Επικοινωνία, Marshall Rosenberg - Μέρος 1ο (Ενδέχεται 2024)

Εισαγωγή στη Μη Βίαιη Επικοινωνία, Marshall Rosenberg - Μέρος 1ο (Ενδέχεται 2024)
Πώς δημιουργείτε μια αποτελεσματική πολιτική κοινωνικής ευθύνης;
Anonim
α:

Για να γράψουμε μια αποτελεσματική πολιτική κοινωνικής ευθύνης, τα στελέχη πρέπει να ορίσουν τι κάνει την εταιρεία μοναδική. Για παράδειγμα, σκοπεύει η εταιρεία να υποστηρίξει τις παγκόσμιες προσπάθειες με φιλικές προς το περιβάλλον διαδικασίες ή να δεσμευτεί να δωρίσει τμήματα κερδών σε τοπικές φιλανθρωπικές οργανώσεις; Σκοπεύει η εταιρεία να εφεύρει προϊόντα που βελτιώνουν την κοινότητα ή να επηρεάσουν τις αλλαγές στον κλάδο; Επιπλέον, η δημιουργία μιας πολιτικής κοινωνικής ευθύνης μπορεί να αποκαλύψει την ανάγκη να γίνουν νομοθετικοί ή κανονιστικοί υπερασπιστές της αλλαγής.

Όταν δημιουργούν μια πολιτική κοινωνικής ευθύνης, οι επιχειρήσεις πρέπει επίσης να καθορίζουν στρατηγικές για να παρακινήσουν τους εργαζόμενους, τα στελέχη, τους μετόχους και τους ενδιαφερομένους να συμμετάσχουν στις προσπάθειες και να υποστηρίξουν την αποστολή παροχής κοινωνικής ευθύνης στην κοινωνία. Για παράδειγμα, τα κίνητρα για τη δωρεά μέρους του εισοδήματος θα μπορούσαν να οδηγήσουν στην αντιστοίχιση των προσπαθειών της εταιρείας.

Η δημιουργία πολιτικής για την κοινωνική ευθύνη ωθεί επίσης τις επιχειρήσεις να αξιολογήσουν τις τρέχουσες πρακτικές που μπορεί να μην είναι περιβαλλοντικά ή κοινωνικά υπεύθυνες. Η πολιτική κοινωνικής ευθύνης θα πρέπει να λειτουργήσει για να διορθώσει τις πρακτικές που θα μπορούσαν να δημιουργήσουν μια συρρίκνωση των δημοσίων σχέσεων και να απεικονίσουν την εταιρεία ως εμπλεκόμενο σε πράσινο πλύσιμο, το οποίο είναι παραπλανητικό μάρκετινγκ που απαιτεί πράσινες πρακτικές που δεν είναι γνήσιες.

Περιλάβετε στόχους και ορόσημα στην πολιτική κοινωνικής ευθύνης που μπορούν να αναφέρονται στις εκθέσεις εταιρικής ευθύνης. Αυτές οι αναφορές μπορούν να χρησιμεύσουν ως εργαλεία μάρκετινγκ για την προώθηση των θετικών προσπαθειών και επιτεύξεων της επιχείρησης και των εργαζομένων της. Επιπλέον, ανέκδοτα, ιστορίες και στατιστικά στοιχεία που χρησιμοποιούνται για την απόδειξη κοινωνικά υπεύθυνων ενεργειών μπορούν να συμβάλουν στη βελτίωση της επωνυμίας της εταιρείας, στην προσέλκυση ποιοτικών εργαζομένων και στην προώθηση των πελατών προς τα προϊόντα και τις υπηρεσίες της εταιρείας.