α:

Ο κατώτατος μισθός ενεργεί σαν ένα κατώτατο όριο τιμών για την εργασία, μειώνοντας την προσφορά εργασίας που είναι διαθέσιμη σε επίπεδο χαμηλότερο από την τιμή εκκαθάρισης της αγοράς. Η επακόλουθη απώλεια νεκρού βάρους - που αποτελείται από θέσεις εργασίας που δεν δημιουργήθηκαν ποτέ ή που τελικά εξαλείφθηκαν τελικά υπέρ φθηνότερων εναλλακτικών λύσεων για την εργασία - αποτελεί αποτυχία της αγοράς. Με άλλα λόγια, οι νόμοι περί κατώτατων μισθών υποχρεώνουν τους εργοδότες να κάνουν διακρίσεις εναντίον των λιγότερο παραγωγικών εργαζομένων λογικά.

Εξηγώντας την αποτυχία της αγοράς

Ο όρος "αποτυχία της αγοράς" είναι λίγο ακατάλληλος. δεν συσχετίζεται απαραίτητα με αποτυχίες της ελεύθερης αγοράς. Μπορεί να υπάρχουν περιπτώσεις αποτυχίας στην αγορά που δεν θεωρούνται ως αποτυχία της αγοράς, όπως ακριβώς μπορεί να υπάρξουν αποτυχίες της αγοράς που δεν συμβαίνουν στην ελεύθερη αγορά.

Μάλλον, η αποτυχία της αγοράς είναι οποιαδήποτε κατάσταση στην οποία τα κίνητρα οδηγούν τους μεμονωμένους παράγοντες να λάβουν αποφάσεις που καταλήγουν να καταστήσουν τον όμιλο χειρότερο. Με άλλα λόγια, η βέλτιστη απόφαση για το άτομο αποδεικνύεται ότι δεν είναι η βέλτιστη απόφαση για την κοινωνία.

Ελάχιστος μισθός ως αποτυχία της αγοράς

Ο νόμος περί κατώτατων μισθών επιβάλλει ένα όριο στις τιμές εργασίας. καθιστά παράνομο για κάθε εργοδότη να μισθώνει επικερδώς μισθωτό του οποίου η οριακή παραγωγικότητα είναι μικρότερη από το ελάχιστο επίπεδο μισθού.

Για παράδειγμα, ας υποθέσουμε ότι ένα άτομο έχει ένα οριακό προϊόν εσόδων $ 5 ανά ώρα. Μπορεί να έχει χαμηλή παραγωγικότητα λόγω έλλειψης εμπειρίας, εκπαίδευσης ή κατάρτισης, αλλά ο λόγος δεν έχει σημασία εδώ. Εάν ο νόμος περί κατώτατου μισθού θέτει ένα όριο τιμής στα 7 δολάρια. 50, δεν έχει νόημα για οποιαδήποτε εταιρεία να μισθώσει το άτομο, επειδή η εταιρεία θα χάσει $ 2. 50 ανά ώρα.

Κάθε εταιρεία ορθώς λαμβάνει την απόφαση κατά της πρόσληψης εργαζομένων χαμηλής παραγωγικότητας. Αντ 'αυτού, μπορεί να απαιτήσει από άλλους εργαζόμενους να κάνουν υπερωρίες, να θέσουν νέες τεχνολογίες για να κάνουν τη δουλειά του μισθωτού χαμηλού μισθού ή απλά να μειώσουν τις υπηρεσίες.

Ο νόμος περί κατώτατου μισθού είναι ένας σημαντικός λόγος για τον οποίο η ανεργία μεταξύ των νέων ενηλίκων - ιδιαίτερα στις φτωχές, αστικές περιοχές με κακή δημόσια σχολεία - είναι πολύ υψηλότερη από το γενικό ποσοστό ανεργίας.