Με την πρώτη ματιά, οι στατιστικές ανεργίας στις Ηνωμένες Πολιτείες δείχνουν ότι η χώρα αρχίζει να αντιμετωπίζει μια περίοδο σταθερής οικονομικής ανάπτυξης. Από 7,9% τον Ιανουάριο του τρέχοντος έτους, ο εθνικός ρυθμός ανεργίας μειώθηκε σε 7,6% τον Ιούνιο, καθώς ένας αυξανόμενος αριθμός επιχειρήσεων συνέχισε να μισθώνει σταθερά και χωρίς διακοπή. Ακόμη και όταν οι αιτήσεις για επιδόματα ανεργίας αυξήθηκαν κατά 16.000 κατά τη διάρκεια της πρώτης εβδομάδας του Ιουνίου, αυτό ήταν σύμφωνο με το επίπεδο της προσωρινής ανάπτυξης που συνεχίστηκε μέσα στο δεύτερο οικονομικό τρίμηνο.
Πέρα από τα στατιστικά στοιχεία, υπάρχουν διάφοροι λόγοι για τους πολιτικούς του έθνους να ανησυχούν. Όχι μόνο η ανάκαμψη της τρέχουσας αγοράς εργασίας είναι η ασθενέστερη από τον Δεύτερο Παγκόσμιο Πόλεμο, αλλά εξακολουθούν να υπάρχουν αρκετά δημογραφικά στοιχεία που δεν μπορούν να βρουν εργασία ή να επιτύχουν την επιθυμητή επιτυχία της σταδιοδρομίας τους. Για το σκοπό αυτό, περίπου το 55% των 175.000 θέσεων εργασίας που προστέθηκαν στην οικονομία των ΗΠΑ κατά τη διάρκεια του Μαΐου ήταν είτε χαμηλόμισθες είτε προσωρινές αναθέσεις, ενώ η ανεργία των νέων συνεχίζει να αυξάνεται και έχει φθάσει στο 16,2% στις ΗΠΑ
Χρόνια υποαπασχόληση φοιτητών
Είναι η σημερινή γενιά των αποφοίτων που υφίσταται τις πιο σημαντικές δυσκολίες, ωστόσο, καθώς οι ελάχιστες ευκαιρίες απασχόλησης και η αύξηση του χρέους εξακολουθούν να υπονομεύουν τις μελλοντικές προοπτικές. Σύμφωνα με πρόσφατη έρευνα στο διαδίκτυο, πάνω από το 40% των απόφοιτων κολλεγίων του Ηνωμένου Βασιλείου είναι είτε υποαπασχολούμενοι είτε εργάζονται σε θέσεις εργασίας που δεν απαιτούν ακόμη και πτυχίο κολλεγίων. Στη συνέχεια, το σωρευτικό χρέος σπουδαστών στο Ηνωμένο Βασίλειο έχει αυξηθεί πέραν του 1 τρισεκατομμυρίου δολαρίων, γεγονός που με τη σειρά του δημιούργησε ένα δημογραφικό που δεν μπορεί να εξοφλήσει το κόστος της εκπαίδευσής του ή να συμβάλει στην ανάπτυξη της οικονομίας ενός έθνους.
Είναι απλώς το αποτέλεσμα μιας αποτυχημένης αγοράς εργασίας ή υπάρχουν μέτρα που μπορούν να λάβουν οι φοιτητές και οι απόφοιτοι για να βελτιώσουν την καταλληλότητά τους ως υποψήφιες για εργασία το 2013; Όλο και περισσότερο, οι υπεύθυνοι προσλήψεων αναζητούν υποψήφιους για να παρουσιάσουν πρακτικές δεξιότητες και εμπειρίες στο χώρο εργασίας, οι οποίες μπορούν να εφαρμοστούν απευθείας σε συγκεκριμένη βιομηχανία ή εξειδικευμένη αγορά. Αν και αυτό δεν μπορεί να αποκτηθεί σε βάρος ενός απαιτούμενου ακαδημαϊκού τίτλου ή πιστοποίησης σπουδών, η επικρατούσα νοοτροπία του εργοδότη παρέχει μια ευκαιρία στους σπουδαστές να ενισχύσουν την έκκλησή τους σε μια ανταγωνιστική αγορά. Εξετάστε τα παρακάτω βήματα για να αποκτήσετε σχετική και πρακτική εμπειρία:
Ταξίδια και εργασία στο εξωτερικό κατά τη διάρκεια των καλοκαιρινών μηνών
Σαν επίδοξος μεταπτυχιακός φοιτητής, δεν πρέπει ποτέ να χάσετε την προσοχή των ακαδημαϊκών στόχων σας και τι απαιτείται για να επιτευχθούν. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο η απόκτηση εργασιακής εμπειρίας μπορεί να είναι δύσκολη κατά τη μελέτη, ειδικά για όσους επιδιώκουν να αποκτήσουν προσόντα σε προκλητικά θέματα όπως οι επιχειρήσεις και τα οικονομικά.Οι καλοκαιρινοί μήνες και το έτος αμέσως μετά την αποφοίτηση παρέχουν στους σπουδαστές την ιδανική ευκαιρία να αναζητήσουν βιώσιμη εμπειρία στο χώρο εργασίας, καθώς μπορούν να επικεντρωθούν στην ανάπτυξη πρακτικών δεξιοτήτων χωρίς να χρειάζεται να διαχειρίζονται προσεκτικά το χρόνο τους.
Ανάλογα με τους μακροπρόθεσμους στόχους της σταδιοδρομίας σας, ίσως αξίζει να ξοδέψετε κάποιο χρόνο στο εξωτερικό για να αποκτήσετε εμπειρία στην παγκόσμια αγορά εργασίας, καθώς αυτό θα σας προσφέρει ένα μοναδικό πλεονέκτημα έναντι της πλειοψηφίας των συγχρόνων σας, ενώ σας επιτρέπει επίσης να αναπτύξετε ωριμότητα και μεγαλύτερη αίσθηση πολιτιστικής συνείδησης. Όταν εξετάζετε την όλο και πιο ευέλικτη και παγκόσμια φύση του χώρου εργασίας, αυτά τα χαρακτηριστικά είναι πιθανό να είναι σε μεγάλη ζήτηση κατά την επόμενη δεκαετία.
Εθελοντισμός και Επαγγελματική Εργασία
Ενώ πολλοί ειδικοί έχουν εκφοβίσει την κατάσταση της αγοράς εργασίας και την έννοια της υποαπασχόλησης, άλλοι ισχυρίζονται ότι αυτό διευκολύνει μόνο την κουλτούρα των δικαιωμάτων που υπάρχει στις ανεπτυγμένες οικονομίες. Η αλήθεια είναι ότι αν οι απόφοιτοι κινητοποιηθούν για να πετύχουν τους μακροπρόθεσμους στόχους της σταδιοδρομίας τους, θα πρέπει να είναι πρόθυμοι να δεχτούν μαιευτικές, επαγγελματικές και εθελοντικές ευκαιρίες που τους παρέχουν τις απαραίτητες εργασιακές δεξιότητες και εμπειρία.
Στην πραγματικότητα, αυτοί οι τύποι δουλειάς είναι εξαιρετικά επωφελής για τους σπουδαστές καθώς, παρόλο που μπορεί να είναι οικονομικά και διανοητικά ανυπόφοροι, παρέχουν το ιδανικό βήμα για τις μεταπτυχιακές εργασίες και τις μελλοντικές κινήσεις σταδιοδρομίας. Οι εμπειρίες που αποκτήθηκαν στον τομέα μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα ή ο ρόλος του επιπέδου εισόδου που σχετίζεται με την επιλογή της σταδιοδρομίας σας μπορούν να ενισχύσουν σημαντικά την έκκλησή σας στα μάτια των εργοδοτών, κυρίως επειδή χτίζουν τη δύναμη του χαρακτήρα σας και αποκαλύπτουν μια έμφυτη επιθυμία για εργασία.
Εξετάστε την προσφορά μιας υπηρεσίας ή την ίδρυση μιας ανεξάρτητης επιχείρησης
Εάν επιθυμείτε να εξασφαλίσετε μια ευημερούσα καριέρα μετά την αποφοίτησή σας, είναι απολύτως απαραίτητο να αναγνωρίσετε το μεταβαλλόμενο πρόσωπο του εργασιακού χώρου και του εργατικού δυναμικού. Αυτό ισχύει ιδιαίτερα αν επιθυμείτε να εργαστείτε στη διαχείριση ή να αναπτύξετε επαγγελματικές δεξιότητες ηγεσίας, καθώς υπάρχει ανάγκη να κατανοήσετε τη σύγχρονη νοοτροπία των εργαζομένων και τις πιο δημοφιλείς μεθόδους εργασίας. Δεδομένου ότι η Intuit προβλέπει ότι οι ελεύθεροι επαγγελματίες και οι αυτοαπασχολούμενοι θα μπορούσαν να συμβάλουν στο 40% της αγοράς εργασίας μέχρι το 2020, η διαχείριση μιας ομάδας προσωπικού θα απαιτήσει μια ποικιλία και ασυνήθιστη ποικιλία πρακτικών δεξιοτήτων.
Προκειμένου να αποκτήσετε αυτές τις δεξιότητες, μπορείτε να εξετάσετε το ενδεχόμενο δημιουργίας μιας επιχείρησης μερικής απασχόλησης που παρέχει υπηρεσίες σε συμφοιτητές ή σε μια ευρύτερη βάση καταναλωτών. Εάν καθιερωθεί το καλοκαίρι, αυτό θα σας επιτρέψει να αποκτήσετε από πρώτο χέρι την εμπειρία της διαχείρισης ενός επαγγελματικού σχεδίου και την πώληση μιας εμπορεύσιμης υπηρεσίας, χωρίς συμβιβασμούς στις ακαδημαϊκές σπουδές σας. Με την ευκαιρία να απασχολήσετε το προσωπικό και να μάθετε τα θεμελιώδη βασικά στοιχεία της ηγεσίας στο χώρο εργασίας, η ανεξάρτητη προσπάθειά σας θα μπορούσε να κάνει σημαντική διαφορά στα μάτια των απαιτητικών εργαζομένων.
Η κατώτατη γραμμή
Ενώ η ανάπτυξη της αγοράς εργασίας παραμένει προσωρινή και έχει υπονομευθεί από τη δημιουργία χαμηλής αμοιβής προσωρινής εργασίας, τα ζητήματα που αντιμετωπίζουν οι άνεργοι πτυχιούχοι ξεπερνούν κατά πολύ την προβληματική οικονομία.Η αποτυχία να εκτιμηθεί η σημασία της εμπειρίας στο χώρο εργασίας και τα οφέλη της είναι ένας σημαντικός λόγος ανησυχίας, ενώ ορισμένοι απόφοιτοι μπορούν επίσης να έχουν μια αίσθηση δικαιώματος που τους εμποδίζει να είναι ενεργά στην αναζήτηση εργασίας. Με όραμα, επιθυμία και μακροπρόθεσμο σχέδιο σταδιοδρομίας, ωστόσο, είναι δυνατό να αποκτήσετε πολύτιμη εμπειρία στο χώρο εργασίας και να πετύχετε ακόμη και όταν η αγορά εργασίας παρακμάζει.
Γιατί ο λόγος Put-Call είναι σημαντικός για τους επενδυτές και τους οικονομολόγους για την παρακολούθηση του συναισθήματος της αγοράς;
Γιατί είναι σημαντικό για τους εμπόρους και τους επενδυτές να ακολουθούν τους δείκτες της αγοράς;
Μάθετε για δείκτες της αγοράς όπως ο Δείκτης Advance / Decline και το εύρος της αγοράς. Ανακαλύψτε γιατί αυτοί οι δείκτες είναι τόσο σημαντικοί για τους εμπόρους και τους επενδυτές.
Γιατί η Ταμειακή Ροή της Εταιρείας από τη χρηματοδότηση (CFF) είναι σημαντική τόσο για τους επενδυτές όσο και για τους πιστωτές;
Ανακαλύψτε τις ταμειακές ροές από επενδυτικές δραστηριότητες. Κατανοήστε γιατί η CFF μιας εταιρείας είναι σημαντική τόσο για τους επενδυτές όσο και για τους πιστωτές.