Είτε θέλετε να πουλήσετε την επιχείρησή σας, να μεταβιβάσετε την ιδιοκτησία της ή να σχεδιάσετε να συνταξιοδοτηθείτε, θα χρειαστείτε έναν τρόπο για να πάρετε τα χρήματά σας πίσω - μια στρατηγική εξόδου. Δυστυχώς, οι περισσότεροι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων, οι οποίοι έρχονται αντιμέτωποι με την καθημερινή λειτουργία, δεν έχουν ένα, το οποίο μπορεί να οδηγήσει σε μια πληθώρα κεφαλαλγιών που σχετίζονται με νομικά και λογιστικά ζητήματα, καθώς και μια λανθασμένη - ανύπαρκτη - αποτίμηση.

Ακόμη και αν δεν σκοπεύετε να βγείτε από το ταχύτερο δυνατόν, θα πρέπει να έχετε διαδοχικό σχέδιο σε περίπτωση αναπηρίας ή θανάτου.

Διαβάστε παρακάτω για συμβουλές σχετικά με τους καλύτερους τρόπους για έξοδο από χαρά.

Το Σχέδιο Διαδοχής

Η Διοίκηση των ΗΠΑ για τις Μικρές Επιχειρήσεις συνιστά να επισκεφθείτε το Βαθμολογία. org - ένα μη κερδοσκοπικό κέντρο αφιερωμένο στην παροχή βοήθειας στις μικρές επιχειρήσεις μέσω της καθοδήγησης - για πιο λεπτομερείς πληροφορίες σχετικά με τον προγραμματισμό της διαδοχής. Εδώ είναι η συνοπτική εκδοχή:

1. Επιλέξτε έναν διάδοχο

Οι ειδικοί συνιστούν να ξεκινήσετε αυτή τη διαδικασία 15 χρόνια πριν από την προγραμματισμένη συνταξιοδότησή σας. Αν ο χρόνος αυτός έχει ήδη περάσει, μην σπαταλάτε χρόνο. Όταν αρχίζετε να βάζετε μαζί σας ποιος θα αναλάβει και πώς, βεβαιωθείτε ότι έχετε εμπλακεί σε άλλους ανθρώπους που μπορούν να προσφέρουν αντικειμενικές απόψεις σε αντίθεση με συναισθηματικούς.

2. Ανάπτυξη σχεδίου κατάρτισης για τον διάδοχο

Βεβαιωθείτε ότι το εκπαιδευτικό σας πρόγραμμα είναι εξαιρετικά περιεκτικό. Καθώς ο χρόνος εξελίσσεται, σιγά-σιγά μετακινήστε τον διάδοχο μακριά από την εκπαίδευση και προς τον ηγετικό ρόλο, γεμίζοντας σιγά-σιγά τα παπούτσια σας. Επιτρέψτε στον διάδοχο να κάνει λάθη στη δουλειά, που είναι ο καλύτερος τρόπος για να μάθετε.

3. Ορίστε μια ημερομηνία

Ορίστε μια ημερομηνία για να αναλάβει ο διάδοχος τον ηγετικό ρόλο. Αυτή είναι η κατάλληλη στιγμή για να βγείτε πίσω και να περιορίσετε την επιρροή σας σε οποιεσδήποτε σημαντικές αποφάσεις που λαμβάνονται.

4. Προετοιμασία για συνταξιοδότηση

Τι σκοπεύετε να κάνετε για συνταξιοδότηση; Θέλετε να κάνετε διακοπές στην παραλία; Παίξε γκολφ? Ξεκινήστε ένα άλλο μικρό έργο; Όποια και αν είναι η περίπτωση, θα πρέπει να ξέρετε τι μπορείτε και δεν μπορείτε να αντέξετε οικονομικά. Αν δεν είστε σίγουροι, μπορείτε να προσλάβετε έναν οικονομικό σύμβουλο.

5. Εγκαταστήστε τον Διαδότη

Η απομάκρυνση είναι δύσκολη. Απλά θυμηθείτε ότι εάν ακολουθήσατε τα παραπάνω βήματα, δώσατε στον διάδοχο όλα τα απαραίτητα εργαλεία και εκπαίδευση για να πετύχει.

Εξόφληση

Υπάρχουν τρεις τρόποι να εξαργυρώσετε τη μικρή επιχείρησή σας.

1. Μια εξαγορά. Εάν έχετε συνεργάτες, είναι λογικό να τους προσεγγίσετε πρώτα για μια εξαγορά πριν μιλήσετε με ενδιαφερόμενους εξωτερικούς συνεργάτες. Για να διαπραγματευτείτε την τιμή της επιχείρησής σας - την εκτίμησή της - θα πρέπει να πείσετε τους αγοραστές ότι αξίζει έναν αριθμό που σας ταιριάζει. Βεβαιωθείτε ότι έχετε έναν λογιστή και έναν δικηγόρο που θα σας βοηθήσει με την αποτίμηση, τη διαπραγμάτευση και τις νομικές συμφωνίες.

2. Πώληση. Μπορείτε να πουλήσετε την επιχείρηση εντελώς. Πρώτα πρέπει να βρείτε έναν αγοραστή, ο οποίος μπορεί να είναι ανταγωνιστής ή εταιρεία σε μια σχετική βιομηχανία που μπορεί να χρησιμοποιήσει τα προϊόντα ή τις υπηρεσίες σας για ανόργανη ανάπτυξη.Είτε έτσι είτε αλλιώς, θα χρειαστεί ακόμα ένας λογιστής και ένας δικηγόρος. Σε αυτή την περίπτωση, δεν πρόκειται μόνο για αποτίμηση, διαπραγμάτευση και νομικούς λόγους, αλλά για να καθορίσετε τον τρόπο με τον οποίο θα διαχωριστούν τα χρήματα, υποθέτοντας ότι έχετε συνεργάτες.

3. Αρχική Δημόσια Προσφορά. Η δημοσιοποίηση με δημόσια εγγραφή προσφέρει γόητρο. Ωστόσο, είναι ακριβό και δύσκολο να το κάνετε και δεν μπορείτε να αποχωρήσετε από τον ηγετικό ρόλο σύντομα μετά τη δημοσίευση της εταιρείας. Εάν το κάνατε, οι επενδυτές θα πανικοβάλλονταν, πράγμα που θα οδηγούσε ενδεχομένως σε πτώση της τιμής των μετοχών.

Η κατώτατη γραμμή

Αν ψάχνετε για μια στρατηγική εξόδου από τη μικρή επιχείρησή σας, βεβαιωθείτε πρώτα ότι έχετε ένα σχέδιο διαδοχής. Μετά από αυτό, καθορίστε τη μορφή εξόδου που θέλετε: εξαγορά, πώληση ή IPO. Συνιστάται ιδιαίτερα να έχετε μια εξειδικευμένη ομάδα δίπλα σας, η οποία θα περιλαμβάνει έναν λογιστή, έναν δικηγόρο, έναν οικονομικό σύμβουλο και ενδεχομένως έναν εμπειρογνώμονα αξιολόγησης των επιχειρήσεων.